不应该 让他们主动才行
他是十二个星座中最有野心、最沉重、最有目的性、最不可估量的男人。 如果你想与他长相守 这样做: 要忠诚于他。 要含蓄地赞扬他,承认他的强大,让他感到他被你崇拜、欣赏、尊敬、渴望。 要让他知道你多么爱他,你多么愿意与他在起,他给了你多少愉快。 用高雅、古典式的、传统的风度建立一个被尊敬的形象。 要把你对于感情的强烈需要控制在最小的范围之内。 不要这样做: 不要怀疑他的权威,更不要向他的权威挑战。 不要在公共场合有任何不规范的行为。 不要再给他增加任何负担。 不要批评他们。 不要让他认为你做的什么都理所应当。 不要有不忠诚的嫌疑,不要让自己成为流言蜚语的内容。 如果你们分手 他和你分手: 那一定是当他感到无法控制你,或者你让他失去社会荣誉。他有主见、坚定不移,不要用眼泪和过去的温情来唤醒他,他一般不会被过去的感情所打动,更不会让恋悯的情感绊住自己,你最好不要浪费自己和他的时间。一般而言,他不是那种头脑发热被激情和性欲主宰的男人,他谨慎、算计,他难以轻易地掉入狂热的爱情的漩涡,他也不会轻易地抛弃你。 你和他分手: 如果由于你有了新欢而离开他,他会发现自己被欺骗、背叛,你伤害他的首先不是感情,他的尊严、威信遭到了空前的劫难。他最害怕的就是失败,无礼他是否认为你值得他爱,他都会不惜一切地努力挽回,一次一次坚持不懈地试偿重温旧情。但是,他的内心并不会原谅任何不忠诚的背叛的,他会记住他为你做过的每一件事情,让你懂得背叛者应该加倍偿还。一旦他的最后的渴望被破坏,你就知道阴险的魔羯并不是那么好对付,他有足够的耐心和时间让你的最后神经防线崩溃。他不会原谅你,他自己也需要很长的时间才能够康复,他会让时间和命运来当公平的裁判,无论立刻还是30年,他很快就让你明白,背叛者是自作自受,你一生一世永远记住了再也不会践踏他的信任。 你最好考虑保全他的尊严和名誉,不要欺骗他,最好不要有了新欢再和他分手,这些远远比他的感情更重要。你应该诚实、坦然地和他摊牌,你一定不要做出有损于他和你的名望的事情,要保持自己的清白和无辜,千万不要有任何私下的、见不得人的把柄,你尤其不能够在经济
楼主你好。我是双子男。玩你的话呢。气质会很不好。喜欢你的话,会一直缠着你。真的喜欢呢。要经过时间证明。
爱不爱你并不是取决于什么星座,这是很荒唐的事情,(只能参考,这个星座的人怎么样而已)要看你是不是对方喜欢的类型,要看他对你的态度,有没有在乎你,需要在你相处的过程从点点滴滴去分析,还有就是感觉到,你的感觉怎么样,如果你不喜欢对方,对方在爱你,那你也体会不到爱的心跳的感觉!
水瓶和双子的故事 星座书上说双子和水瓶是最和谐的一对,指数已达到100%。但实际上,水瓶能遇上双子的机率却是少之又少。不过幸运的是,有一天,水瓶终于碰到了双子。如果浪漫的说:这是个美丽的邂逅。 只要通过努力,相信你们能渡过这个难关的
摩羯男不喜欢肤浅的女人,注重内在,喜欢贤妻良母型,喜欢泡吧太外放打扮比较潮的妹子对于摩羯来说,基本敬而远之。我是双子女,很奇怪,一直吸引摩羯男,现在的准老公也是摩羯男,摩羯男出了名的闷骚,刚接触可能比较木讷,熟悉了之后很好的,对真心喜欢的女人很暖,很贴心,也会逗乐,要搞定摩羯男,首先你要关心他,真心的那种,虚情假意的东西他一眼就看穿,没事多和他聊天,摩羯比较慢热,时间久了,他会习惯了你的陪伴,喜欢你的热闹,其实双子和摩羯很搭的,一静一动,很互补。
一、成为一名出色的管理者需要知道如下。希望下面的资料对你有用!1. 作为领导者,必须具有表达清楚准确的自信,确信组织中的每一个人都能理解事业的目标 2. 管理的艺术在于沟通的技巧和真诚 3. 管理是一种严肃的爱 4. 管理就是让别人完成事情 5. 优秀的管理者不会让员工觉得他在管人 6. 先做人,再做事 7.管理就是追求一种调和 8.管理就是两件是,一是出主意,二是用人,好的管理者是两者结合的 9.上之所好,下必随之 10.从管理的角度来讲,两点之间最短的距离不一定是一条直线,而是一条障碍最小的曲线 11.管理就是让大家知道你的规划,理解你的规划,理解你的的实施计划和要求,同时让利益联系你我他 12.管理=勤奋+智能+知识+心理学 13.管理追求的是:无为而至,大智若愚 14.好的管理者就是要组织离了你照样转 15.管理是一种严肃的爱培训是最好的福利 16.要做就做最好的 17.高层管理者:做正确的事中层管理者:正确的做事执行层人员:把事做正确 18.管理就是激发人的潜能,以赢取目标 19.己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人 20.计划、组织、指挥、协调、控制 21.管理的精髓:把复杂的事简单化了 22.管理的重心是管人,用人。只有先学会很好地欣赏别人,才会很好地用人 23.做不好事情不是事情的原因而是人的问题 24.管理的最高境界就是更有效的利用资源 25.一切从沟通开始 26.管理的最高目标是社会价值最大化 27.谦和的态度,常会使别人难以拒绝你的要求,这也是一个人无往不胜的要诀 28.赏识导致成功,抱怨导致失败。 二:上司对下属需做到如下几点 1、下属工作做得好的时候要称赞 2、信任下属,避免过度的监督 3、尊重下属的意见,鼓励下属向你沟通 4、关心下属、和下属建立工作感情 5、以身作则、承担责任,自我批评。高尚者不在于不做错事,而是敢于承认并改正,用自己的教训启迪下属。 6、培训、培养、指导下属 7、培养下属自觉性、创造性、挑战性 8、激发下属潜在的勇气和能力
答案1:其实金牛座很容易被双子座新奇的个性给吸引。呵呵,本人就是金牛座的,现在也是和双子男在一起,当初就是我男友的新奇、搞笑的性格吸引了我。还有,那不容易被征服的个性,,我建议你多在她面前表现一下自己那有趣的个性,不过,要自然一点,不要太做作。或许,你可以,追她一段时间,关心她,不过不要把所有精力放在她身上,不然,她会厌恶你的,适当就好。她喜欢你的话,会很快给你答复;如果没有给你答复,就冷落她一段时间,耐心一点,她很快就会对你的突然冷落不习惯,然后就会想念你的好,从而被你吸引。最后,希望你能和金牛在一起吧,,金牛和双子也是一对不错的情侣搭档。。。。
医生会告诉病人还有家属该做什么的~记住医生的话就行了
1星座中最具有男子气概的英雄型, 好胜心特别强, 因而他的失败是无可挽救 ,令人担心亦可说 他是最强又是最若的主人, 对付他必须由你热列进攻, 然后欲擒故纵! 白羊座的男人爱情生活常常是波浪起伏的。他用激情去赢得女性,如果他所倾慕的人有所回避, 或者求爱遇到了阻力,更会激发他不惜任何代介去征服她的决心。 白羊座的主星是掌管征战的火星,一上了牌桌,牌场即战场,不分个高下胜负是绝对不罢手,这不打紧,万一输了还会承受不住容易怒火攻心,惹火了战神牡羊...接下来的我不敢写,你自己想吧!