与狮子座相处的禁忌

  • 和情人相处的禁忌

      *   不能对感情投入太深,做到招之即来挥之即去;   *   不要干涉双方另一半的任何事情,把关系局限于两个情人之内;   *   不要有名分的需要,不要觉得自己对于对方的爱是付出,而要认识到是双方付出双方受益;   *   不要对物质名誉有过高欲望,尤其是涉及到对方前途的事情必须缄口不谈,竭力维护对方;   *   要压抑对对方的相思之苦,容忍对方与家庭的合理生活;   *   双方必须在通讯联络方面有约定,不得突然袭击而使对方搞得唐突不知所措;

  • 如何跟婆婆相处的禁忌

      跟婆婆和自己的妈妈相处根本是两回事,不能随身所欲,要注意自己的言行,该说和不该说的都要掂量掂量,适当的来点虚伪也是有必要的

  • 对象相处的9大禁忌

      恶行一:最后一刻才提出邀请   一对男女晚上七点才见过面,马上就约晚上九点再聚一次,这不算失礼。忽然间很想见到对方的这种感觉,其实是颇令人感动的。可是如果他的话是这么说:“喂!我和朋友约好要去吃饭,可是临时取消了,那你现在有空吗?”这种人当然会惹人厌。   恶行二:提到前任女友   这或许是恋人最常犯的一种错误。在你面前说前任女友的好,这表示他还没有完全接受分手的事实。当着你的面数落前任女友,这暗示将来如果你跟他分手,你在他口中的评价也好不到哪里去。最好的办法就是绝口不提上一段感情的遭遇。   恶行三:迫不及待冲向浴室   从你的床上一跃而下冲向浴室,这当然不是什么坏事,除非他在你们刚办完事情4秒之内就做出这种动作。这什么意思?难道他想说:“我觉得自己好脏,我要赶快把自己洗干净?”   以上的情节出现在影集《欲望城市》中,演起来好笑,可是真实生活中碰到有这种洗澡癖的人,恐怕你就很难笑得出来了。   恶行四:太早或太晚拿出保险套   以下是一位网友留言的不愉快经验。她和一个超卡哇伊的男生第一次约会,晚上11点他们在pub碰头,凌晨1点时两人的感觉也都还不错,她已经有心理准备要亲男生的嘴了,可是这时男方却说:“走吧!需要的我都带在身上了”,她就问:“你在说什么东西啊?”,男生回答:“就是保险套!”   这些男生把女生当成什么了?不过这种严重错误至少有个可取之处,就是让女生早点知道你是个草包,就不用多浪费时间陪你混了。   另外,也有种情况比前例更糟糕,你跟一个家伙约会了一段时间,今天晚上天时地利,势必要发展出更亲密的关系。一切顺利进行,你们褪去衣衫,舒舒服服地躺下,欢愉地拥抱彼此,直到……在黑暗中你忽然听到他的声音:“你有没有想到我想到的那个?因为我忘了耶!”   你已经把他请到家里来了,难道还得在床头柜的抽屉里备妥超薄敏感保险套?你又不是性服务业的专业人士。这个时候你最好站起来穿好衣服,请他自己回家。在紧要关头拿不出保险套,根本就是缺乏生存能力嘛!

  • 巨蟹座和狮子座相处好吗?

      如果两者有互相学习,互相忍让的心愿就好了。如果没有,属火的狮子座和属水的巨蟹座都有摧毁对方的力量——甚至在他们能在自己也没有意识到的情况使用这种武器,等到他们意识到时,已经太晚了,对其中任何一个或两者的伤害都已造成了。   这种2-12型的关系卷入巨蟹座和狮子座时,不象它对其他模式所产生的影响——它不会使狮子座人对巨蟹座人持容忍的态度,巨蟹座人通常也不如其他星座人那样急切的想学会狮子座人所教的知识。然而,不管是否愿意学习,巨蟹座人心里明白(即使他们从来不承认)确实可以从狮子座人那儿学到点东西,而且巨蟹座人越推迟这种不可避免性,这些知识就越难为他们所掌握。   可以想象,狮子座人会点头表示赞同,而所有的巨蟹座人会生气的皱眉或嗤之以鼻 。   现在狮子座人必须要停止笑声了,因为占星术对他们也有个川告。让巨蟹座人教你们一些小心谨慎吧。你潜意识中已经明白灵魂中还需要一些雨水(巨蟹座人的情绪),你现在要教他们在心中感受阳光的价值,你允许过一些巨蟹座人扑灭因你的阳光而带来的炽热火焰吗?你允许他们用悲观主义或委婉的异议来压碎你们的高傲吗?这些你都经历过吗?你应该为自己感到惭愧。你的咆哮在哪里?当你屏住第一声呼吸时,你的举止就应恢复到原来的样子。你不必跳入水中,也不必用你的火焰把你巨蟹座的朋友,亲戚或情人的水分完全烘干。当你需要平静时,当你想喝鸡汤时,巨蟹座人总在你身边,而且没有其他任何人能像巨蟹座人那样给你讲述如此离奇的梦或这样有趣的故事,但是你永远也不要让巨蟹座人压低你们的激情。保持你自己的本色,巨蟹座人也应如此,那样你会更幸福。“表现你最真实的一面”是占星术最英明的准则。   令人悲哀的是,有一些巨蟹座人和狮子座人颠倒了他们的角色。巨蟹座人非常敏感,但有时巨蟹座人不断滴落的水分会完全扑灭狮子座人的火焰和信心。   或许这是巨蟹座人的错。一个长期被敏感所困住但具有不寻常坚强意志的巨蟹座人甚至能够摧毁狮子座人高傲的本性。通常,两人都无法意识到这种情况正在发生。这并不是其中一方的敌意所造成的,而是在水火混合时缺乏足够长远的警惕时发生的,没有比狮子被剥夺了高傲和尊严更可悲的事了,除非巨蟹座人被迫一反温柔,敏感的常态变的极具攻击性。   这一情况也可能向另一方向发展。“狮子”可能把巨蟹座人深切而丰富的情感烧的一干二净。一个巨蟹座人若反对骄横跋扈的狮子,便会在沉默中感到异常痛苦,在最后的颤抖中逃跑(巨蟹座人是逃跑专家)。   他们必须记住,最典型的巨蟹座人生来就是领导者,然而他们又是沉默寡言的,谨慎的。狮子座人应该允许这种事实存在。既然狮子座人是天生的组织者,巨蟹座人也应该让狮子座人来组织他(她)的生活,这样就会使狮子座人成为他或她本来就想做的一个“晴朗”的人,而且能一次又一次激发巨蟹座人的温柔。他也能激发巨蟹座人美妙的轻松的幽默。当所有这些被组合起来,就会产生和谐的相容,巨蟹座人用爱和笑声使狮子座人平静,而狮子座人能理解和原谅巨蟹座人的多变情绪,他慷慨的心在雨后带来了阳光。   这两人有时必然会在金钱方面发生冲突。巨蟹座人会暗地里认为狮子座人花钱大手大脚,而狮子座人则会公开认为巨蟹座人没必要太节俭。高贵是他们本性中的最高品质,当他们被迫住在破旧的房子里,他们不是非常沮丧,就是非常愤怒(巨蟹座人却常常认为很奢侈。我们注意到,有极个别的狮子座人是精打细算的,他们会高贵的和巨蟹座人相处)。但绝大多数的狮子座人,不管是男的还是女的,大人还是小孩,都无法抑制的用钱去买各种东西来款待自己或别人,因为他们是慷慨的。他们有权去花费那些用他们的才......余下全文>>

  • 狮子座男生的性格咋样?难相处么?配射手座女生么?

      射手 VS. 狮子   配对评分:100 天生的一对   星座比重:52:48   解析:   您俩同属火象星座,很容易被对方的气质吸引,都爱玩耍与热闹;热情会很快地扩展开来,一拍即合,不会“闭俗”。会是一对外表光鲜、明朗的健康组合。   不过,您们都属於“只要我喜欢,有什么不可以”型,相投时,可以爱得死去活来,但要是一旦相背的话,不是吵得天翻地覆,就是一拍两散。尤其是阿莎力又海派的狮子,总喜欢凡事照自己意思,也强烈“希望”别人也能如此;这对我行我素的射手而言,恐怕会撇著说:『谁甩你啊!』   注意事项:   射手喜欢凡事直来直往,个性崇尚自由,不能忍受被压抑;遇见了思想开放、气度恢宏的狮子,正好没有包袱与负担,仍心有所属,非常的各得其所。由於彼此同是火象星座,一些德性也都差不多,只要真正能去熟悉对方的性情,同心朝向共同的目标,就算有些缺点,互相睁一只眼、闭一只眼,也可以爱得很轻松。就只担心您们对爱情的忍耐度不够。看起来您俩都很心胸开阔,其实在感情上都有点“小心眼”,也不肯委屈自己,这点可得小心;有时候,为对方付出不一定非要有回报才行。   狮子爱面子,所以您可以适时的称赞他,但绝不要曲意奉承;只要您时时看重狮子,他会给您很大的宽容及配合,而星座比重较重的您,也不要再给狮子压力,这样在无形就能化解许多冲突

  • 水瓶座下属如何和狮子座领导相处

      捧他 说好话 表现出对领导的仰慕

  • 到底怎么和狮子座的同事相处

      你和同事未必真心喜欢彼此,但在日常能客气友善地交往,大家寻找盟友时会第一个想到你,在争斗冲突时会尽量绕开你,这就是职场中非常理想的“受欢迎”状态。

  • 狮子座该怎么和领导同事相处

    不管是什么座,与别人相处最起码要做到这五条:人际交往“五则” 要想取得人际交往的良好效果,使自己与公众发生共鸣,必须坚持良好的人际交往原则。 1、以信为本 所谓信,是指信誉、信用。即切实履行和别人约定的事情与诺言。俗话说,人以信为本,店无信不昌,人无信不立。 2、平等相处 何谓平等?这是指当社会的双方都不受到某种压力迫使他们维持这种关系时,即称之谓平等。这种平等主要指心理上、人格上的平等。社会压力来自两方面:一方面是社会因素造成的。如领导与被领导。另一方面是来自社会的某一方面。如攀高结贵。 正常的人际交往应保持平等状态,平等相处是人际交往的基础。 3、求同存异 在人际关系交往中,有了正确的目的和出发点,还必须有正确的态度。这就是寻找共同点,求大同存在小异。人际关系的建立和改善,必须是建立在关系双方共同利益与需要的基础上。在交往过程中,要清醒地认识到双方的粘合剂。 在人际交往中要坚持求同存异的原则。首先,必须尊重对方人格、权利。这是建立良好人际关系的基础与前提之一。一个人受到了应有的尊重,就会因自我价 值得到承认和肯定,受到信任和理解,从而增强交往的兴趣和积极性。反之亦然。其次,在人际交往中,要注意存小异。要有大将风度,切忌斤斤计较,患得患失。 4、真诚相待 所谓真诚,就是真实诚恳、不虚假。人际交往过程中,诚实是最重要的,应当神态自然,心口如一,切忌虚伪客套、言不由衷。 真诚是做人之本、处事之根。它能消除人们之间的隔膜,为人们架起理解的桥樑。 真诚是做人的起点,也是做人的归宿。离开真诚二字,你就没资格谈情感、气节、教养。如果你是一个诚实的人,你将一生因此爱益无穷。 5、互惠互利 就是在人际交往中考虑到双方的共同价值和共同利益,满足共同的心理需要,彼此都能从交往中得到实惠。 人际关系是在人与人的交往中形成的直接、可感的心理关系,实际上也蕴含着一种价值关系,互惠互利也就必然成为调节人际关系的一个准则。

  • 有一个朋友是狮子座的男生,平常相处老是嫌我傻,有一次被他弄生气了

      是!绝对是喜欢你,我可以保证。跟幸运没关系,我不相信什么星座。我只是站在一个男人的角度告诉你,男人说你啥,那是疼爱,怜惜的意思。

  • 和同事相处的注意事项 同事相处这几个禁忌千万不要犯

      每个人都有性格脾气,可能你在家里可以尽情地发脾气,老公,孩子也许还会理解你,但是你在工作中,同事却不可能去接纳你的坏脾气。   如果你还不懂得收敛,就很容易让自己的工作中受挫。所以你要懂得怎么样才能和你的同事好好相处   除了和同事之间相处不要随便发脾气外,还要注意自己的工作成绩,要知道,工作当中,如果做出了成绩,工作认真负责,业绩上去了,别人看在眼里,自然也会很尊重你,但是你要懂得不要锋芒必露,也不要过份谦卑。   适当地也要学会多参加同事之间的一些活动,跟他们融为一体,多多沟通,要知道经常相处可以直接促进人跟人之间的感情。   平时也要懂得同事之间若有什么困难,在你的力所能及,或无伤你大牙的情况下,尽可能地去帮助他们,那么下次你碰到你需要别人帮助的时候,自然而然会收到别人的帮助。   和同事相处的注意事项:   不要碰到人就诉苦   在工作中、生活上遇到不顺心的时候,总喜欢找人倾诉,总希望得到别人的安慰,得到别人的指点。但是,你也千万不要在办公室里向人袒露心迹。   不要把同事的“友善”和“友谊”混为一谈,以免成为办公室的注目焦点,也容易给老板造成问题员工的印象,不免会让人退避三舍。忘记过去的伤心事,把注意力放到充满希望的未来,做一个生活的强者。   谈话不等于辩论   我们每个人都希望有更多的人认同自己的观点,也竭力想说服异己赞同自己的看法,但有几点要注意,与人相处要友善,说话态度要谦和;   对于那些不是原则性的问题没有必要争个是是非非;即使是原则性的问题,也要允许别人持保留意见,千万不要为了让别人驯服就喋喋不休,甚至争得脸红脖子粗。   注意“己所不欲,勿施于人!”要知道,一味的好辩逞强,只会让同事“敬”而远之,不少口齿伶俐者人缘并不好。   不要成为“耳语”的散播者   耳语,就是在别人背后说的话,只要人多的地方,就会有闲言碎语。有时,你可能不小心成为“放话”的人;有时,你也可能是别人“攻击”的对象。   这些耳语,比如领导喜欢谁,谁最吃得开,谁又有绯闻等等,就像噪音一样,影响人的工作情绪。聪明的你要懂得该说的就勇敢地说,不该说就绝对不要乱说。   不要拉帮结派   同事间由于性格、爱好、年龄等因素的差别,交往频率难免有差异,但绝不能以个人的好恶划界限。在公司里面拉帮结派,排斥异己会破坏同事间团结合作的关系,导致同事间相处紧张;   也不要因为趣味相投而结成一派,形成小圈子,这样容易引发圈外人的对立情绪。一位正直无私的人,待人处事定要一视同仁,不要将自己置于无谓的人际纠葛纷争之中。   不要过分表现   当今社会,充分发挥自己,充分的表现出自己的才能和优势是没错的,但是,表现自己必须分场合、形式,如果过于表现,使人看上去矫揉造作,会引起旁观人的反感。