面试抽签流程方案
丹东教师资格证考试的初中英语的说课面试的流程是什么？给说课的大体范围吗？抽签后写教案还是写说课稿？
会告诉你是那一册书 抽签后，给你20分钟左右的准备时间。 通常来说，这些面试人员，知道你们很不容易。只要认真准备了，都会放你们过关的。 甚至你直接说明自己在学校里，由于工作原因，没有教英语。他们会直接让你说说你讲的课程。那些面试的人可好了。
河北省公务员的面试流程是什么样的？
1、确定为面试对象 2、资格审核 3、面试报道抽签：考生一般需要提前10--30分钟到达指定地点报道，考试工作人员核对考生身份证和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序。 4、候考：考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督，上卫生间需要工作人员陪同。如排在下午考试，午饭也由工作人员送到候考室，防止泄题。 5、进入考场：按照顺序，轮到某考生入场时，引导员将到候考室宣布：“请***号考生入场”.考生可随同引导人员到达考场门口后自行进入考场。引导员不许直接叫考生名字，否则算严重违反考试纪律，一般引导员也只知道考生顺序编号。 6、答题：考生进入考场后，直接走到考生席，站定后向考官问哈，得到“请坐”的指令后，考生可以落座。落座后，考生一般需要报自己的考试顺序号，等考官宣布导入语后，考试开始。要特别注意，考生不能自报姓名，如在考场内自报姓名，考生会被当场取消面试资格。面试中一般有题本和考官读题两种形式。 7、退场：考生回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其他补充，考生此时一般回答无补充。主考官宣布考生退场，考生到候分室等候分数。 8、公布成绩：记分员收集各考官对该名考生的评分表，核算分数。核算完毕，交给监督员审核，监督员和主考官签字后交给工作人员到候分室对考生当场宣布，也有的在候分室张贴。有个别地区是考生当场等待分数公布后再离开考场，这种情况适用于招考人数比较少的情况，大部分地区实行候分室制度。 9、面试结束：考生得到分数后一般被要求尽快离开候分室，不得逗留和随意走动。考生回家等待，网站将公布入围和体检名单。 10、成绩确认 11、面试结束
合肥初中数学教师招聘面试试讲流程，最好详细点如抽签时是不是课题和答辩的题一起抽的，一般分数是多少？
答辩题事先编号，抽签后，抽签号与题目对号。 100 分。 注意教法提练，主要注意启发性和互动性等。
如何制定企业改制方案
国有企业改制涉及法律关系复杂、具体事项繁多，其中蕴涵着诸多的法律风险。尤其是国有企业产权转让会涉及债权债务处理、职工安置、国有资产管理、国家对特定行业管理等多方面问题，如不能逐一妥善解决，就会功亏一篑、前功尽弃。改制方案设计无疑是国有企业改制的重要环节，改制方案的优劣直接关系到企业改制的成败。实践中，由于缺少专业人士的参与，拟改制企业设计的改制方案多漏洞百出，不具有可操作性。现根据改制工作的经验，就企业改制方案设计阶段应当注意的问题进行阐述，以期能对拟改制企业有所帮助。 改制方案是企业改制的指导性文件，一经主管部门批准，将成为企业改制具体操作过程的“纲领性”文件。当然，改制方案也可细化到每一个细节操作。判断改制方案优劣的核心标准是其可操作性，具体而言，改制方案的可操作性主要体现在如下四个方面： 一、要符合国家有关国企改制的政策方针 国家有关国有企业改制的主要政策依据有： 1、1993年11月14日，中共十四届三中全会《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出：国企改制的方向是建立“产权清晰、责任分明、政企分开、管理科学”的现代企业制度。 2、 1999年9月22日，中共十五届四中全会《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》，重申推进国企改制和发展任务的紧迫性；要推进国有企业的战略性改组；建立和完善现代企业制度，继续推进政企分开，探索国有资产管理的有效形式，大中型企业实现规范的公司制改革等。 3、2003年10月，中共十六届三中全会《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出，建立归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度。 结合上述相关政策，改制方案设计过程中，必须要体现政策要求，把握正确的改革方向。 国企改制的方向是建立现代企业制度，因此改制方案设计中就应充分考虑到改制企业的实际情况，按照现代企业模式构建改制后企业的股权架构及法人治理结构。实际操作中，很多企业没有准确领会上述政策，认为改制只是股东人数及性质的简单变化，改制后企业股权依然相对集中，最终导致改制失败或不得不进行二次改制。 建立现代产权制度的核心就是产权的流动性，但是不能片面追求所谓的“流动性”而将国有企业一卖了之。因此，改制方案中应当考虑到改制带来的种种负面影响，如应当妥善安置职工以避免影响社会的稳定。 此外，改制方案中还应当充分考虑改制后企业的发展问题。国有企业改制后，要建立现代企业制度，使企业获得长久发展，各方应对改制后的企业后续发展事宜做出安排。 二、要符合国有资产管理的相关规定 国有资产管理是国有企业改制成功与否的关键所在。涉及国有资产管理方面，国家出台过很多法律规定，国资委设立后又专门出台《企业国有产权转让管理暂行办法》对企业国有产权转让进行了详细的规定。依据国有资产管理相关规定，应当特别注意如下问题： 1、改制方案应当依据现有国有资产管理相关规定，规范操作。实际操作中，很多改制方案并没有注意到有关国有资产管理的规定，没有涉及甚至违反了有关国有资产管理的规定，致使改制方案不具有可操作性。尤其是国资委《企业国有产权转让管理暂行办法》在2004年2月1日生效后，很多企业依然沿用以往国有资产管理体制设计改制方案，改制方案自然无操作性可言。 2、改制方案设计过程中，应当明确企业国有产权转让须形成相应内部决策文件（具体包括总经理办公会议/董事会审议意见以及工会/职工代表大会的意见），否则会导致转让行为无效。 3、改制方案（包括企业国有产权转让方案），须取得有关主管部门批准。如未获得上述批准，有可能会导致转让行为无效。 4、改制方案应当涉及清产核资、资产评估等事项。资产评估经核准或者备案后，作为转让定价的参考依据。未经资产评估，不得直接确定交易价格。 5、涉及企业国有产权转让须进入产权交易所挂牌交易。如有竞买者还应进行拍卖或招投标。无竞买者时，可采用协议转让方式。实际操作中，很多改制企业考虑到时间成本并未进场公开交易，有国有资产流失之嫌。 6、如企业改制后转让方不再控股，方案还应签署企业重组方案和职工安置方案等文件。 7、应确保涉及改制企业的债权债务、职工安置等事项均能得到妥善解决，否则可能导致企业国有产权转让行为无效。 8、关于无形资产问题。转让时应充分考虑无形资产（包括品牌/商誉等）的价值。如交易价格中不能体现无形资产的价值，就会导致国有资产的流失。 9、关于付款方式问题。依据规定，受让方首期付款不得低于总价款的30％，其余款项可在受让方提供合法担保的情况下，在产权转让后一年内付清。 近期，媒体频频曝光企业改制过程中的国有资产流失问题，国有资产流失的原因之一就是未能依法公开转让，因此依据现有规定进行“阳光交易”是避免企业及责任人政策风险保证改制成功的唯一选择。 三、要符合现行《公司法》、《合同法》等法律规定 企业改制中经常会涉及改制操作中的细节问题，这些实施细节也将是未来签署改制相关协议的内容，也将涉及到不同法律主体（多为公司）之间的法律关系，因此改制方案应当符合《合同法》、《公司法》等相关法律的规定。主要应当注意以下几个问题： 1、要注意是否违反公司对外投资超过公司净资产50％的限制。企业改制经常会涉及股权转让、新设公司（MBO）等方式，因此《公司法》有关公司对外投资比例的限制必须遵守。对于某些特定公司如创业投资公司则可做例外情形处理。 2、方案涉及公司对外投资事项，应注意需要公司相应的权力部门做出决议。 3、改制方案如涉及公司股权向非股东方的第三方转让，须以其他股东的放弃其优先购买权为前提，否则前述股权转让行为将无效。 4、价款支付问题，应符合国有资产管理的规定以及《合同法》的相关规定。 5、改制方案中涉及债权债务转让问题。根据《合同法》的规定，债权的转让需通知债务人，债务的转让需征得原债权人的同意，否则将不发生转让的法律效力。 6、企业改制过程中，如涉及合并、分立等事项，相关方案设计也要考虑《公司法》、《合同法》中的相关规定。 7、改制方案中如附有相关合同文本，则应当符合《合同法》相关规定。 四、要充分考虑相关利益主体的利益保护 改制涉及国家、企业、企业职工、上下游企业等相关利益主体的利益，能否兼顾到各方利益也是影响改制成功与否的重要因素之一。国有企业改制首先要充分保障企业职工利益，这是影响社会安定的重要因素，要放到政治高度考虑。具体涉及改制方案过程中，应当注意如下问题： 1、改制方案涉及过程中，首先应对改制企业职工现有状况进行明确如职工的基本情况、社会保障情况、安置费用预算等事项，这是设计职工安置方案的前提条件。 2、对于企业改制前的遗留问题应当首先解决，即改制企业拖欠职工的工资、医疗费和挪用的职工住房公积金以及企业欠缴的社会保险费，应当以改制企业现有资产清偿。 3、劳动关系处理情况。包括：改制后的企业与职工解除劳动合同、重新签订劳动合同情况(人数及劳动合同期限、支付经济补偿金标准、总额)。 4、原企业拖欠分流安置富余职工工资、医药费等债务情况及偿还办法。 5、社会保险关系接续情况。包括：原企业为职工缴纳社会保险费情况；改制企业为职工办理社会保险情况。 由于国家对于职工利益保护只有原则性规定，具体实施时带有极强的地方政策性，这也增加了实际操作的难度。 此外，如何协调改制企业相关债权债务关系，尤其是保护债权人也是不容忽视的问题。实践中解决改制企业的债务问题有多种方法，如“债转股”、“债务转移”、“吸引投资资金还债”、“改变债务条件”等，具体方法要根据
苏州导游资格考试面试的具体流程是什么啊？
（一）考生在当天规定时间内到达候考室集中,按准考证号从小到大的顺序参加考试，候考人员须听从考试工作人员安排，保持候考室秩序良好。 （二）抽签后进入考场，考生须按以下程序用应考语种完成考试。 1、考生作简要自我介绍（时间不超过半分钟）； 2、景点讲解（时间约为10分钟）： 3、评分标准 中文类现场考试计分为三大项：语言与仪态占20%，景点讲解占50%，综合能力占30% （1）市区考生考试内容如下： 苏州概况必考 A．抽签讲解（25％）：在以下七个景点中抽取一段作为考试内容：拙政园、虎丘、网师园、寒山寺、水乡周庄、同里古镇、水上游。 B．自选讲解（25％）：如对抽签部分讲解自我感觉不满意，可再从《走读江苏》苏州部分中从留园开始直至结束的若干内容中自选一个专题进行讲解；如对抽签部分讲解自我感觉比较满意，也可放弃第二部分自选讲解，则该部分得分与第一部分抽签讲解相同。 （2）各市（县）考生考试内容如下： 县市概况必考 A．抽签讲解（25％）：在以下景点中抽取一段作为考试内容。 张家港：苏州概况、拙政园、虎丘、东渡苑、梁丰生态园、暨阳湖生态园、香山。 常熟：苏州概况、拙政园、虎丘、虞山尚湖景区、兴福寺、方塔、沙家浜。 昆山：苏州概况、拙政园、虎丘、周庄景区、亭林园、千灯景区、锦溪。 太仓：苏州概况、拙政园、虎丘、弇山园、南园公园、园花园山庄、张溥故居。 B．自选讲解（25％）：如对抽签部分讲解自我感觉不满意，可再从《走读江苏》苏州部分中从留园开始直至结束的若干内容中自选一个专题进行讲解；如对抽签部分讲解自我感觉比较满意，也可放弃第二部分自选讲解，则该部分得分与第一部分抽签讲解相同。 3、回答问题（时间为3-5分钟）（30%）： 考生回答关于服务规范（8％）、应变能力（8％）、5A景区知识（8％）、综合知识（6%）的问题各一个，问题不超出现场考试手册规定范围。
传说，从前有五个海盗抢得了100枚金币.他们通过了一个如何确定选用谁的分配方案的安排.即： 1.抽签决定各
4,5号不会死所以前面几人都应该贿赂4，5号。 1号如果死了2号可以直接全给一个人就可以不死 ，如果死了2号死了可以直接全给一个人就可以不死所以2,3号最少可以保命。 那么2,3，4,5基本可以保命。 可以保命情况下至少要给他们1枚才有利可图。 那么一号至多自己的96枚金币.
火灾救援方案
人员密集场所的一个共同特点是人多，一旦发生火灾，疏散、抢救人员的任务十分艰巨，处置不当会造成众多的人员伤亡和恶劣的社会影响。为了能顺利地完成此类火灾的扑救任务，现结合我市的实际情况，特制定本方案。 一、指导思想 人员密集场所火灾的扑救，要在支队统一指挥下，集中调动人力、物力，加强火场指挥，贯彻“救人第一”的原则，组织诸警种力量，尽一切可能疏散、营救、保护被困人员，科学、合理地处置灾害事故。 二、人员密集场所火灾扑救原则 （一）坚持“救人第一”的指导思想。 正确处理救人与灭火救援行动的关系，当人员受到火势威胁时，要组织精干力量迅速实施营救，如救人通道受到火势威胁时，可先实施灭火，同时展开救人行动。 （二）加强第一出动，及时调用各种警力。 人员密集场所火灾的灭火救援，应立足于“快”，消防大队接警后立即一次调足灭火救援力量，特别是各种器材装备。同时还应向公安、政府部门汇报，协调交警、治安、武警、医疗等力量迅速赶赴现场，维持秩序，实行警戒，防止出现混乱，积极抢救伤员。 （三）正确选择进攻路线，“近战、快攻、速决”。 人员密集场所往往是大型商场、宾馆饭店、影剧院、学校等，发生火灾后，人员混乱，易造成群死群伤。消防部队到场后，要查准着火点，稳定好被困人员情绪，尽快选择正确的进攻路线，早疏散，早出水，靠近火点，打快攻。 三、组织指挥机构及职责 大队在支队领导未到场的情况下，与有关相关部门领导组成火场事故指挥部对事故的全面工作进行指挥，在支队领导到场后，将指挥权交支队领导，汇报有关情况并负责本队的灭火指挥工作。 四、灾害处置情况 人员密集场所发生火灾，影响大、扑救难度大，易造成群死群伤的恶性后果。大队调度中心接警后，加强第一出动，并向大队值班员报告火场情况，并根据火势发展情况及时报告消防支队值班首长、市政府、市公安局。 （一）力量调集 第一出动：江都中队康明斯泡沫车、黄河水罐车、康明斯水罐车。 增援力量：扬石化消防队、邵伯消防队、真武消防队，必要时请求支队增援。 （二）人员密集场所火灾的扑救措施。 1、火场侦察展开快，情况掌握准确。消防队到场后要组织二至三个侦察小组，深入场所的各个部位，仔细搜查、察查，确定被困人员数量、位置和救人通道的位置及情况等。 2、积极采取各种措施救助被困人员。一是采用扩音喊话。设置标语等开展宣传，稳定被困人员情绪，防止
09沈阳教师面试考题如果说课 那说课材料是自己准备 还是提前网上公布材料 还是面试当场抽签决定材料？
说课材料当然要自己事先准备一些，最好在网上先查阅相关的教案或与教学经验丰富的老师沟通一下，对各类课型有初步了解。08年面试前几天好像公布了考题范围，这几天可有重点地准备，最好能写好每一课时的说课稿。到考试时会抽签确定自己说哪一课时，应该还会给2个小时左右的准备时间。 不知道今年的情况怎样，祝你好运！ 面试时说课稿是允许带着的，但是绝对不能眼睛盯着一直念，偶尔看看各个环节的设置还是可以的。此类面试一般是不会有学生参与的，多是评审老师在场，若一直照着说课稿念下去，印象分会偏低。所谓的专业知识应该是指语法类的问答、课上某一环节或知识点的处理等。
公务员面试抽签的顺序对成绩有影响吗?
会有一定的影响，一般中间的不利，两头好一些。
星球起名的流程？
一家商业机构能够提供星星命名这项服务，比如《星协》也能用你的名字命名一颗真实的星球，通常人们会在某个重要的时刻命名一颗星，用这颗星球来见证记录存储美好时刻。 1、考虑好你想要给谁命名，如你的伴侣，孩子，父母的名字以及他们的星座 编辑好一段寄语；如“这颗星送给最特别的人”也可以是你当时命名这颗星星时候的心情或者祝福语。毕竟这是一份纪念性礼物。 2、以上两点准备好了，你就可以打开星协官网提交信息进行支付状态了，一般审核时长为24小时，而你收到证书后的时长应该是2-3天，当然这也是要根据你所在的城市定的。
