工作得了职业禁忌症

  • 得了电焊工尘肺是职业禁忌症

      焊工尘肺,是职业病。   如果长期从事焊工作业,建议佩戴KN100等级防尘口罩。   由于焊接烟粉尘具有引发尘肺的作用,尘肺具有可防不可治愈的特点,且有继发性和并发症的特点。   因此,为了你的健康,建议佩戴KN100等级防尘口罩。   科学选用经过GB2626--2006标准认证的防尘口罩,有助于预防呼吸疾病发生。   1、防尘口罩选择复式半面罩型。一次性口罩漏气率高,不适合。   2、选择KN100等级防尘口罩。由于粉尘对呼吸系统危害大。极易引发尘肺。低防护率将导致身体收到伤害。   3、选择硅胶材质的较为舒适。长时间佩戴,硬度高的口罩易造成面部压痕。   4、防尘口罩分大小号,这点极其重要。不要购买那些所谓通用型号的口罩。易漏气。   5、防尘口罩有覆盖口鼻,覆盖口鼻、下颌2种,建议使用后者,国际上高舒适度口罩均采用这个设计。   现在的KN100等级防尘口罩不像有些人说的,防护效果好,就一定呼吸阻力大。由于现在防尘口罩滤棉全面采用静电吸附原理,防护效果好,呼吸一样顺畅。使用费用也是很低,一般每天费用1元左右。尤其不要为了省钱,选用低质,或未经认证的口罩进行防护。健康第一。

  • 何谓职业禁忌症? 粉尘作业有哪些职业禁忌症?

      收藏推荐 、职业禁忌症(oeeupational Co示ra里ndleation)是指人们患有的某些疾病或解剖生理缺陷,当接触某种职业有害因素后,可使病情加重或受到某些特定的职业因素作用后,其反应明显早于或严重于普通健康人群而容易发生职业病,以致使患有这些疾病或有解剖生理缺陷的人不适合参加某种有害作业,这些疾病成解剖生理缺陷就叫职业禁忌症。各种有害作业均有其职业禁忌症。如血液疾病是接触苯作业的禁忌症,肝、肾疾患是接触铅、汞作业的禁忌症等。 粉尘作业的职业禁忌症包括有四个方面:①活动性结核病,如各型活动性肺结核以及肠结核、肾结核、骨关节结核等;②慢性肺疾病或严重的慢性上呼吸道和支气管疾病,如明显肺气肿、肺化脓症、肺寄生虫及原虫病以及萎缩性鼻炎、鼻腔肿瘤、支气管嗬息、支气管扩张和严重的慢性支气管炎等,③明显影响肺功能的胸膜、胸廓疾病,如广泛严重的胸膜肥厚、粘连,脚膜炎,包裹性胸膜积液,严垂的先天性或后天性胸廓畸形,④严重的心血管系统疾病,如高血压、动脉硬化、器质性心脏病等。

  • 职业禁忌症和职业禁忌证有什么区别

      没有区别,标准上面都是职业禁忌证,而职业禁忌症是一种错误说法。

  • 职业禁忌症能解除或终止劳动合同吗?

      根据《中华人民共和国劳动合同法》   第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:   (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;   (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;   (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。   因此你属于第一条,(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;   因为你的情况并不是工伤。是根据 根据《工伤保险条例》第十四条第四项的规定,患职业病的,应当认定为工伤。所以,所有的职业病都属于工伤。但是,职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门规定、调整并公布。因此,职业病的情形是法定的。根据上述规定,颈椎病、腰椎病、肩周炎、高血压等脑力劳动者的高发病,这些病种目前尚未被纳入职业病范畴,因此也不能算工伤,不能享受工伤医疗待遇。   希望对您有帮助。   补充一下,如果你这样的情况,单位是要做出补偿的。   第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。   劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。   本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

  • 请问各位我入职时体检血常规不合格医生写了职业禁忌症,

      这张血常规提示你中性粒细胞低于正常。   可以每月复查一次,前后对比。如果中性粒细胞一直下降,则需要就医了。   医生不建议你去含苯多的车间是有道理的,苯是诱发血液系统恶性肿瘤的重要因素。

  • 职业禁忌症、职业病调离岗位意见书,谁有格式?

      姓名:性别: 出生年月: 进厂时间:   岗位:工种:   体检日期:   查出禁忌症指标和诊断结论:   (比如:7.1.2.1目标疾病——噪声)   (1)职业病 职业性听力损伤   (2)职业禁忌证 噪声易感者(噪声环境下工作1年,双耳3000Hz、4000Hz、6000Hz中任意频率听力损失≥65dBHL)   7.1.2.2检查内容   (1)症状询问 重点询问有无外耳道流液,耳痛,耳鸣,耳聋,眩晕等耳部症状和噪声接触史等   (2)体格检查 同上岗前   (3)实验室和其他检查   a.必检项目 纯音听阈测试、心电图   b.选检项目 血常规、 尿常规、 声导抗 (鼓室导抗图, 500Hz、 1000Hz同侧和对侧镫骨肌反射阈) 、耳声发射(畸变产物耳声发射,或瞬态诱发耳声发射)   7.1.2.3健康检查周期 1年   (当然,还有很多)   企业主管部门意见:调离噪声岗位,并且进行医学治疗和随访。   部门负责人(签名):   本人意见(签名):年 月 日   企业负责人(签名): 年 月 日   这些资料都要进入个人健康档案。

  • 核桃的功效与作用及禁忌症

      核桃的功效:     核桃的功效:   固精强腰、   温肺定喘、   润肠通便,   核桃的作用:   治   虚喘嗽、腰痛、肠燥便秘、血滞经闭、血瘀腹痛,核桃有很高的营养价值和药用价值,   但核桃的食用禁忌:痰热咳嗽、便溏腹泻、素有内热盛及痰湿重者不宜服用核桃,腹泻、阴   火旺者不宜服用核桃。

  • 职业禁忌症和职业病有什么区别?

      职业禁忌症是职业不允许的,而职业病是工作者习惯以工作的方法处理任何事。

  • 面试问,你为什么从前一份工作辞职了,我说,职业和星座不符 可以吗?

      这是富二代的说辞

  • 天蝎座适合做的工作有哪些 盘点天蝎座适合的职业

      这个没什么关系的吧,看自己对什么职业有兴趣咯。喜欢才是最好的